深入推进绩效管理工作
雷州市财政局深入推进预算绩效管理制度化、规范化、标准化、信息化,提高财政资源配置效率和使用效益,提升预算管理水平和政策实施效果。
一是优化预算绩效目标管理。市财政局印发《关于做好雷州市2023年度预算编制绩效目标申报工作的通知》,按照“谁支出、谁负责”的原则,要求全市各预算单位在项目入库时要科学合理设置绩效目标和绩效指标。依托数字财政系统,按时按质完成绩效目标和绩效指标的审核工作,基本实现绩效目标与预算编制同步布置、同步申报、同步审核,实现绩效管理全过程信息化,顺利完成2023年预算编制工作。
二是积极开展绩效评价。对全市预算法单位开展2023年雷州市财政资金绩效自评工作,要求如实、准确、规范、准时报送自评材料。在开展自评的基础上,市财政局将围绕省市有关工作重点,选取一些市级重大政策和项目及市各预算单位整体支出开展重点绩效评价,并对非重点评价的预算单位整体支出和部分项目开展自评核查,增强各单位的绩效责任意识,将绩效管理融入业务管理和预算资金管理的全过程,充分发挥资金使用效益。
三是推进绩效信息公开。督促各预算单位夯实主体责任,按照预算绩效信息公开要求,加强绩效信息公开,将绩效目标和绩效自评、重点评价结果等绩效信息通过门户网站等多渠道向社会公开,自觉接受社会各界监督,做到检查有公开、公开有整改、整改有效果的良性循环,着力提升预算绩效管理的效率和效益。